Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter - PostDoc (m/w/d), Mathematisch-Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät

Am Institut für Materials Resource Management der Mathematisch-Naturwissenschaftlich-Technischen Fakultät der Universität Augsburg ist ab sofort im Rahmen des Sonderprojekts KI Produktionsnetzwerk Augsburg eine Stelle für eine/einen

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter - PostDoc (m/w/d)

in Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit in einem vorerst bis 31.12.2025 befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Das Aufgabengebiet der künftigen Mitarbeiterin / des künftigen Mitarbeiters (m/w/d) umfasst zur organisatorischen und prozesstechnischen Unterstützung am Lehrstuhl „Hybride Werkstoffe“ folgende Tätigkeiten:

  • Unterstützung in der Gruppe „Prozesse“ am Lehrstuhl „Hybrider Werkstoffe“ des MRM an der Universität Augsburg
  • Ausarbeitung von Versuchs- und Konstruktionsplänen von Laboranlagen sowie Anlagen im industriellen Maßstab inkl. Sicherheitsaspekten
  • Eigenverantwortliche Entwicklung von Forschungsschwerpunkten
  • Selbstständige Projekt- und Drittmittelakquise
  • Dokumentation und Veröffentlichung ausgewählter Ergebnisse in Fachzeitschriften und auf Konferenzen
  • Übernahme von Lehrtätigkeiten (Laborpraktika, Betreuung von Abschlussarbeiten o.ä.)
  • Unterstützung bei der akademischen Selbstverwaltung
  • Selbstständige Koordination mit internen Schnittstellen und Lehrstühlen

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften (Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Materialwissenschaften oder vergleichbar) – jeweils mit abgeschlossener Promotion
  • Kenntnisse im Bereich der Prozesstechnik (faserverstärkter) Polymere bzw. hybrider Werkstoffe
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Berufserfahrung im Umfeld zu Themen Industrie 4.0 sowie künstliche Intelligenz in der Produktion wünschenswert
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten, Eigenmotivation, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität

Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L.

Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Frauenbeauftragte der Fakultät. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Zeugnisse, Lebenslauf, Motivationsschreiben) wird elektronisch als eine PDF-Datei bis spätestens

30. Juni 2022

erbeten an:

Sekretariat des Instituts für Materials Resource Management
Frau Ingrid Zott
Institut für Materials Resource Management
Universität Augsburg
Am Technologiezentrum 8
86159 Augsburg
Tel: 0821-598 69100
Fax: 0821-598 69111
bewerbungen@mrm.uni-augsburg.de
https://www.uni-augsburg.de/fakultaet/mntf/mrm/

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