Im Rahmen des Promotionsvorhabens von Frau Lisa Teufele zu berufssprachlichen Kompetenzen von berufserfahrenen Zugewanderten ohne formal anerkannten Berufsabschluss entstand die Idee einen berufssprachlichen Test zu entwickeln, der die Arbeitsmarktintegration von Eingewanderten erleichtern soll. Mit Hilfe dieses Tests wird es für potentielle Arbeitgeber*innen einfacher sein, die berufssprachlichen Kompetenzen der Bewerber*innen einschätzen zu können und gleichzeitig wird den Bewerber*innen ein Zertifikat in die Hand gegeben, dass ihr berufssprachliches Know-How festhält und zertifiziert. Diese Idee wird nun mit knapp 10.000€ und einer Laufzeit von 04/2021 bis 03/2022 im Rahmen von WiR gefördert.